PPT主题：点燃创新引擎——掌握发散性思维的艺术

幻灯片 1: 封面页

• 点燃创新引擎——掌握发散性思维的艺术
• 打破思维定式，释放无限可能
• 图片: 一张富有创意的图片，比如一个灯泡被点亮,或者一个大脑中伸出无数条分支的神经元。
• 演讲者/部门: [你的名字/部门]
• 日期: [日期]

幻灯片 2: 目录/议程

• 本次分享，我们将一起探索...
• 内容 (使用图标和简短文字):
  1. 什么是发散性思维？ (图标：问号或灯泡)
  2. 为什么它如此重要？ (图标：火箭或上升箭头)
  3. 如何实践发散性思维？ (图标：工具箱或齿轮)
  4. 经典工具与方法 (图标：魔方或拼图)
  5. 从发散到收敛：创新的全过程 (图标：漏斗)
  6. 总结与行动 (图标：旗帜或目标)

第一部分：认识发散性思维

幻灯片 3: 什么是发散性思维？

• 思维的“扩音器”与“聚光灯”
• 左侧 (发散性思维 - 扩音器):
  • 核心定义: 从一个中心点出发，向四面八方探索，产生大量、多样、新颖想法的思维方式。
  • 数量、多样性、可能性、自由联想、打破常规
  • 比喻: 就像向平静的湖面投下一颗石子,激起无数涟漪。
• 右侧 (收敛性思维 - 聚光灯):
  • 核心定义: 将众多想法进行分析、筛选、评估和聚焦,最终找到最佳解决方案的思维方式。
  • 质量、逻辑、分析、聚焦、找到答案
  • 比喻: 就像用聚光灯从众多星星中选出最亮的一颗。
• 图片: 左侧放一个扩散的音波图,右侧放一个聚焦的光束图。

幻灯片 4: 一个生动的比喻：烤面包

• 从“面粉”到“面包”的旅程
• 图片: 一张流程图,展示从面粉到面包的过程。
• • 原材料 (问题): 一袋面粉
  • 发散性思维 (和面与创意):
    • 我可以做 法棍 (硬脆)
    • 我可以做 吐司 (松软)
    • 我可以做 披萨饼底 (薄脆)
    • 我可以做 包子皮 (柔软有嚼劲)
    • 我可以做 意面 (Q弹)
    • ... (尽可能多地列出可能性)
  • 收敛性思维 (选择与烘焙):
    • 评估: 今天我饿了，想吃点能填饱肚子的,家里有鸡蛋和生菜。
    • 决策: 选择做 吐司，因为它简单快手,适合夹鸡蛋和生菜。
    • 执行: 按照吐司的配方进行烘焙。
• 创新需要先“发散”出无限可能，再“收敛”出最佳路径。

第二部分：为什么发散性思维如此重要？

幻灯片 5: 价值一：破解难题，找到出路

• 当“此路不通”时，发散性思维为你开辟新径
• 场景描述: (配一张迷宫或死胡同的图片)
  • 面对一个复杂或前所未有的问题，传统的、线性的思维路径往往行不通。
  • 发散性思维帮助我们跳出固有的框架，从全新的角度审视问题,从而发现被忽略的解决方案。
• 案例: “如何让猫不抓沙发？”
  • 常规思维: 责骂猫、给猫剪指甲。
  • 发散思维: 提供更好的抓挠柱、用猫薄荷引诱、给沙发套上保护套、定期修剪猫爪、增加与猫的互动时间...

幻灯片 6: 价值二：激发创新，驱动增长

• 从“0到1”的灵感源泉
• • 产品创新: iPhone 的诞生，不是对“手机”的简单改进，而是对“通讯、娱乐、电脑”等概念的重新融合与发散。
  • 服务创新: Airbnb 不是简单地出租房间，而是将“闲置空间”与“旅行体验”进行发散性结合。
  • 商业模式创新: Netflix 从DVD租赁到流媒体，再到自制内容,每一次转型都是一次巨大的思维发散。
• 图片: 分别展示 iPhone、Airbnb、Netflix 的 Logo，并配上一个“+”号,象征融合与创造。

幻灯片 7: 价值三：提升个人与团队竞争力

• 成为不可或缺的“问题解决者”
• 对个人:
  • 提升学习能力和适应能力。
  • 在面试和工作中展现更强的创造力和分析能力。
  • 更好地进行职业规划,看到更多可能性。
• 对团队:
  • 营造开放、包容、鼓励创新的团队文化。
  • 在头脑风暴中产生更多高质量的点子。
  • 提升团队应对复杂和未知挑战的韧性。
• 图片: 左边一个个人在思考,右边一个团队在白板前热烈讨论。

第三部分：如何实践发散性思维？

幻灯片 8: 原则一：暂缓判断，拥抱“愚蠢”

• 在“播种”阶段，不要急着“收割”
• 核心思想: 在发散思维的初期，绝对不要对自己或他人的想法进行评判（“这个想法太蠢了”、“不现实”）。
• 为什么重要: 评判会立刻扼杀创造力，让思维的大门关上，看似“愚蠢”的想法,可能孕育着伟大的创意。
• 实践技巧:
  • 把“不行”换成“..会怎样？” (What if...)
  • 把“换成“ (And...)
• 图片: 一个红色的“X”盖在一个正在发芽的种子上，旁边有一个“禁止”的标志。

幻灯片 9: 原则二：追求数量，而非质量

• 先有“量”，后有“质”
• 核心思想: 目标是产生尽可能多的想法，哪怕它们很普通、很重复,数量是质量的基础。
• 为什么重要: 根据概率学，想法越多，其中包含高质量、创新性想法的可能性就越大，这就像淘金，沙子越多,找到金子的机会越大。
• 实践技巧: 设定一个具体的目标，10分钟内想出20个点子”。
• 图片: 一个淘金者在巨大的沙堆中筛选，旁边写着“Quantity over Quality”。

幻灯片 10: 原则三：鼓励奇思妙想，打破常规

• 挑战“理所当然”
• 核心思想: 鼓励那些不寻常、甚至有点疯狂的想法,这些想法往往是突破瓶颈的关键。
• 为什么重要: 99%的日常问题都用常规方法解决了，剩下1%的难题需要用非凡的思路攻克,挑战假设是创新的起点。
• 实践技巧:
  • 反问：“我们一直以来都这么做，为什么？”
  • 尝试逆向思维：“如果结果完全相反呢？”
• 图片: 一只鱼在树上，或者一个宇航员在海底,象征打破常规。

幻灯片 11: 原则四：联想与组合，寻找连接

• 万物皆可“+” (Everything can be "+")
• 核心思想: 将一个领域的想法与另一个领域的想法强行连接,可能产生意想不到的化学反应。
• 为什么重要: 伟大的创新往往诞生于交叉领域，智能手机 = 手机 + 电脑 + 相机 + GPS...
• 实践技巧:
  • 强制关联法: 随机选一个词（如“云”），然后尝试与你的主题（如“银行”）组合，会产生什么？（云银行、云端数据存储、像云一样灵活的金融服务...）
• 图片: 多个不同图标（如灯泡、齿轮、DNA、音乐符号）通过线条连接,形成一个网络。

第四部分：经典工具与方法

幻灯片 12: 工具一：头脑风暴

• 最经典的集体发散工具
• 核心步骤:
  1. 明确问题: 用一句话清晰地写下要解决的问题。
  2. 热身: 围绕问题进行简单的联想,放松思维。
  3. 轮流发言: 每个人依次说出一个想法,记录员写下来。
  4. 自由发挥: 进入自由阶段,任何人可以随时发言。
  5. 追求数量: 不停地想,直到时间用完或想法枯竭。
• 关键: 严格遵守“暂缓判断”和“追求数量”的原则。
• 图片: 一群人在白板前,白板上写满了各种想法和图画。

幻灯片 13: 工具二：思维导图

• 可视化的思维网络
• 结构:
  • 中心主题: 写在纸张或软件的中央。
  • 主干: 从中心延伸出主要的关键词或分支。
  • 分支: 从主干再延伸出更细的分支，代表具体的想法、细节或关联。
• 优势:
  • 模拟了大脑的联想方式。
  • 结构清晰,便于查看整体和细节。
  • 非常适合个人发散思考。
• 图片: 一张色彩鲜艳、结构清晰的思维导图示例。

幻灯片 14: 工具三：SCAMPER 法

• 一个结构化的创意检查清单
• SCAMPER 是七个动词的首字母缩写，用于激发对现有产品或服务的重新思考：
  • Substitute (替代): 能用什么来替代现有的部分？
  • Combine (合并): 能把什么和它结合起来？
  • Adapt (改造): 有什么其他东西可以借鉴？
  • Modify/Magnify (修改/放大): 能改变形状、颜色、功能吗？能放大它吗？
  • Put to another use (转作他用): 还能用来做什么？
  • Eliminate (剔除): 能去掉什么部分？
  • Reverse/Rearrange (反转/重排): 能把流程或部件反过来吗？
• 图片: 将 SCAMPER 的七个词围绕一个中心图标（如一个灯泡）排列。

第五部分：从发散到收敛

幻灯片 15: 思维的完整闭环：先发散，后收敛

• 创新不是“天马行空”，而是“有的放矢”
• 流程图:
  1. 发散阶段 (Diverge):
     • 目标: 产生尽可能多的想法。
     • 心态: 开放、包容、非评判。
     • 工具: 头脑风暴、思维导图。
     • 产出: 一个包含100个想法的“点子池”。
     • (图标: 扩散的圆形)
  2. 收敛阶段 (Converge):
     • 目标: 从点子池中筛选出最佳方案。
     • 心态: 严谨、批判、聚焦。
     • 工具: 决策矩阵、可行性分析、成本效益分析。
     • 产出: 1-3个最可行的方案。
     • (图标: 聚焦的箭头)
• 警告: 只发散不收敛，等于空想；只收敛不发散,等于固步自封。

幻灯片 16: 收敛阶段：如何选择最佳方案？

• 用理性的标尺衡量感性的火花
• 常用方法:
  • 多维度评估矩阵:
    • 列出评估标准（如：成本、时间、技术难度、用户价值、与战略匹配度）。
    • 为每个想法打分（如1-5分）。
    • 计算总分,选出最高分者。
  • “最...”原则:
    • 哪个想法最具创新性？
    • 哪个想法最容易实现？
    • 哪个想法能带来最大价值？
  • 可行性测试:
    • 这个想法技术上可行吗？
    • 我们有足够的资源（人力、财力、物力）吗？
    • 市场接受度高吗？
• 图片: 一个决策表格的示意图，行是不同想法，列是评估标准,有打分和总计。

第六部分：总结与行动

幻灯片 17: 核心要点回顾

• 你的思维，决定你的世界
• 要点总结 (使用图标):
  • 思维双翼: 发散性思维（探索可能性）与收敛性思维（聚焦解决方案）同等重要。
  • 四大原则: 暂缓判断、追求数量、鼓励奇想、善于联想。
  • 关键工具: 头脑风暴、思维导图、SCAMPER等是激发创造力的利器。
  • 完整流程: “发散-收敛”的闭环是系统性创新的方法。
• 金句: “创新不是少数天才的灵光一闪，而是每个人都可以通过学习和实践掌握的思维技能。”

幻灯片 18: 行动倡议

• 从今天开始，成为一个“发散”的人
• 小任务，大改变:
  1. 每日一问: 每天对自己或同事提一个“..会怎样？”的问题。
  2. 每周一图: 用思维导图规划你的工作或生活,你会看到新的连接。
  3. 每月一议: 在团队会议中,留出15分钟进行无评判的头脑风暴。
  4. 用SCAMPER审视: 选择一个你常用的App或产品,用SCAMPER法为它想出3个改进点。
• 鼓励: 把发散性思维变成一种习惯，你会发现,世界充满了无限可能。

幻灯片 19: Q&A

• 提问与交流
• 大字: Q&A
• 小字: 感谢聆听！
• 图片: 一张开放的、欢迎交流的图片,比如一群人围坐在一起讨论。

幻灯片 20: 结尾页

• 谢谢！
• 联系方式: [你的邮箱/LinkedIn/公司网址]
• 背景: 简洁、专业,与封面页风格统一。