基本条件

报考人员必须同时具备以下基本条件：

1. 遵守中华人民共和国的宪法和法律。

   这是所有专业技术资格考试的先决条件,要求考生具备良好的政治素养和守法意识。

2. 认真执行《中华人民共和国护士条例》，拥护中国共产党领导，热爱人民，具有良好的职业道德。

   强调了职业操守和道德规范,这是医疗行业的核心要求。

3. 身体健康，坚持在护理工作岗位。

   要求考生身体状况能够胜任护理工作,并且目前仍在临床一线或其他护理岗位上工作。

4. 在《医疗卫生机构》从事护理技术工作。

   对工作单位有明确要求,必须是经卫生行政部门批准设立的医疗卫生机构，如医院、社区卫生服务中心、乡镇卫生院、门诊部等。

学历与工作年限要求

这是报名条件的核心,主要根据考生的学历和相应专业（护理学专业）的工作年限来综合判定，具体要求如下：

关键概念解读

为了帮助您更好地理解上述条件,这里对几个关键点进行详细说明：

工作年限如何计算？

• 起始时间： 工作年限计算截止日期为考试当年的12月31日。
• 计算方式： 从你正式参加工作（即开始在本单位或医疗卫生机构从事护理工作）的年份算起，累计计算。
• 示例： 小李是2025年6月毕业并开始从事护理工作，计划报考2025年的主管护师考试，那么她的工作年限就是 2025 - 2025 = 6年，如果她专科学历，且已受聘护师职务满6年，则符合报考条件。

“受聘担任护师职务”是什么意思？

• 这不仅仅是指你从事了护师的工作内容,更重要的是指你的单位已经正式聘任你为“护师”这一专业技术职务。
• 证明材料： 通常需要提供单位的《聘任合同》或《聘任证明》，上面会明确写明你的职务是“护师”以及聘任的起止时间。
• 时间要求： 这个“受聘担任护师职务”的年限，也需要累计计算，且计算截止日期同样是考试当年的12月31日。

专业对口问题

• 报考主管护师,你的专业必须是“护理学”。
• 如果你原来是其他医学相关专业（如助产、药学、医学检验等），后来通过学习或培训转行从事护理工作，通常需要满足更长的年限要求，并且部分地区可能会有特殊规定，最稳妥的方式是咨询当地的卫生人才考试中心。

特别提醒

1. 属地化管理： 报名通常采取属地化管理原则，考生应在工作单位所在地或户籍所在地报名，具体以当地卫生人才交流服务中心的通知为准。
2. 信息核实： 在报名前，请务必登录“中国卫生人才网”（www.21wecan.com）查看最新的官方通知，因为政策可能会有微调。
3. 材料准备： 报名时需要准备的材料通常包括：
   • 《卫生专业技术资格考试报名申报表》
   • 身份证原件及复印件
   • 学历、学位证书原件及复印件
   • 《医师资格证书》或《护士执业证书》原件及复印件
   • 主管单位出具的《从事专业工作年限证明》或《聘任合同》
   • 近期免冠彩色照片等。

报考主管护师的核心路径是：

学历 + 护师聘任年限

• 中专： 护师聘任满7年。
• 大专： 护师聘任满6年。
• 本科： 护师聘任满4年。
• 硕士/博士： 护师聘任满2年。

请根据您自己的学历和护师聘任情况,对照以上表格进行判断，如果您的条件接近但不确定，建议尽早准备相关证明材料，并咨询当地考试管理机构，以确保顺利报名。