这是一个非常好的问题，但答案并不是一个固定的数字，因为南方电网的“合格录取分数线”每年、每个省份、每个岗位都完全不同。
南方电网没有统一的全国分数线，而是采取“按需招聘、择优录取”的原则,最终的录取分数取决于当年所有报考该岗位考生的整体水平和竞争激烈程度。
为了让你更清楚地理解,我将从以下几个方面详细解释：
影响录取分数的关键因素
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所在省份（最重要因素）
- 广东、广西、云南、贵州、海南五个省区的电网公司，由于经济发展水平、地域位置、报考人数的差异,录取分数线差别很大。
- 广东电网：由于经济发达、待遇最好、机会最多，通常竞争最为激烈，分数线也最高，尤其是广州、深圳等核心城市的供电局,分数要求非常高。
- 广西、云南、贵州、海南电网：分数线相对广东会低一些，但热门城市（如昆明、南宁）的岗位依然竞争激烈。
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单位层级和地点
- 省公司 > 地市局 > 县级局，省公司总部和核心地市局（如广州、深圳供电局）的分数线远高于普通县级供电局。
- 省会/经济发达城市 > 普通地级市 > 县城/乡镇，地点越优越,分数要求越高。
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岗位类型
- 技术类岗位（电气、计算机、自动化等）：是电网招聘的主体，需求量大，但竞争者也最多,分数线通常是最高的。
- 职能类岗位（财务、人力、行政等）：对专业要求更严格，虽然竞争者可能不如技术类多，但要求专业对口且综合素质高,分数线同样不低。
- 其他专业类岗位（如法律、新闻等）：需求较少,分数线取决于具体岗位的竞争情况。
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个人学历和毕业院校
- 学历：硕士研究生的录取分数线普遍高于本科生，特别是好的岗位,很多只招硕士或博士。
- 毕业院校：“985工程”、“211工程”高校及原电力部直属院校（如华北电力大学、东北电力大学、上海电力大学、三峡大学等） 的毕业生在招聘中具有明显优势，同等分数下，这些院校的学生被录取的概率更大,很多省份的电网招聘会有明确的院校门槛。
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招聘年份和考试难度
- 如果当年经济形势好，就业压力大，报考电网的人数就会激增,分数线自然水涨船高。
- 笔试的难度也会影响分数，如果题目简单，高分考生多,分数线就会相应提高。
分数构成和计算方式
南方电网的招聘考试分数通常由两部分组成：
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笔试成绩（占40%-60%）
- 内容包括专业知识（占大头，如电路、电力系统分析、继电保护、高电压技术等）和综合能力（类似行测，包含言语、判断、数理、资料分析等）。
- 笔试成绩是进入面试的门槛,也是最终成绩的重要组成部分。
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面试成绩（占40%-60%）
- 通过笔试后，会按照一定的比例（如1:3或1:5）进入面试。
- 面试形式多为半结构化面试，会考察你的专业知识、综合素质、求职动机、应变能力等。
- 面试成绩同样至关重要,很多笔试分数高的同学也可能因为面试表现不佳而被反超。
最终成绩 = 笔试成绩 × 权重 + 面试成绩 × 权重
如何估算“合格”分数？（参考范围）
由于没有官方公布的统一分数线，我们可以参考往年的一些“入围面试分数线”来大致判断，这个分数是筛选面试的门槛,通常也是最终录取分数的下限。
以下数据仅为往年大致参考，请务必以当年官方发布为准！
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广东电网热门岗位（如广州、深圳供电局技术岗）
- 本科生：笔试+面试总分85分以上（百分制）比较有竞争力，部分热门岗位可能需要90+。
- 研究生：总分80分以上比较有竞争力。
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广西、云南、贵州电网省公司或热门地市局
- 本科生：总分75-85分是一个比较常见的竞争区间。
- 研究生：总分70-80分比较有竞争力。
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县级供电局或非热门岗位
- 本科生：总分70分左右甚至更低一些也可能有机会。
特别说明：以上分数是综合（笔试+面试）的预估分数，对于单独的笔试成绩，一般需要达到60分（及格线）才有资格进入面试，但热门岗位的笔试入围线可能高达70-80分。
给考生的建议
- 关注官方信息：最权威的信息来源是“南方电网公司员工招聘平台”，所有招聘公告、考试大纲、成绩发布都在这里。
- 研究往年公告：仔细查看你目标省份和岗位近2-3年的招聘公告，里面会提到招聘人数、专业要求、考试内容等,从中可以分析出竞争趋势。
- 目标定高一些：不要只看“合格线”，要以“录取线”为目标来准备，特别是对于好学校的同学，你的竞争对手同样优秀,必须付出更多努力。
- 两手都要硬：笔试是基础，面试是关键，既要扎实学好专业知识，也要多进行模拟面试,锻炼表达和应变能力。
- 考虑“曲线救国”：如果想去广东电网，但担心竞争太激烈，可以考虑先报考广东非核心城市（如韶关、梅州、湛江等）的供电局，积累经验后,未来再通过内部调动或竞聘去往更好的城市。
南方电网没有固定的合格分数线，你需要结合自身情况（学历、学校）、目标岗位（省份、城市、部门）以及往年的录取数据，为自己设定一个有竞争力的目标分数，并全力以赴去准备。
