审计局既有可能属于国考范畴，也有可能属于省考范畴，这主要取决于具体的招聘层级和职位性质，以下是对这一问题的详细解答：
国考中的审计局职位
1、国家审计署及其直属机构：国家审计署作为中央国家机关，其招聘通常纳入国家公务员考试（国考）体系，这意味着，想要进入国家审计署或其直属机构工作的人员，需要通过国考这一途径。
2、其他中央直属审计机构：除了国家审计署外，还有一些中央直属的审计机构，如某些央企的审计部门等，这些机构的招聘也可能通过国考进行。
省考中的审计局职位
1、地方各级审计局：地方各级审计局，包括省级、市级、县级等，通常是地方政府的工作部门，负责本行政区域内的审计监督工作，这些审计局的招聘一般通过各省、自治区、直辖市组织的公务员招考（即省考）进行，某市审计局在招聘新员工时，会发布在该市的公务员招考公告中。
2、特殊职位：除了常规的审计职位外，一些地方审计局还可能设有特殊职位，如审计技术岗位等，这些职位的招聘条件和要求可能与普通职位有所不同，但同样可能通过省考进行。
无论是国考还是省考中的审计局职位，都要求考生具备相应的专业知识、技能和素质，有意向报考审计局职位的考生应提前了解相关考试信息，做好充分准备，也需要关注时政热点和政策动态，以便更好地把握考试方向和重点。
可生成问题：审计局国考省考区别。
回答
1、组织机构和经费来源不同
国考：国家级审计局由国家财政拨款，属于中央直属机构，直接接受国家领导。
省考：地方级审计局由地方财政拨款，属于地方政府的工作部门，接受地方政府的领导和管理。
2、职责范围和侧重点不同
国考：国家级审计局更多地关注国家层面的重大政策执行情况、财政资金使用效益等宏观问题，对全国范围内的审计工作进行指导和监督。
省考：地方级审计局则更侧重于地方层面的审计监督，关注地方政府各部门、各企事业单位的财政收支、经济活动的真实性、合法性和效益性等。
3、考试难度和竞争激烈程度不同
国考：由于国家级审计局的职位通常具有较高的吸引力和竞争力，因此考试难度往往较大，竞争也更为激烈。
省考：虽然地方级审计局的职位也有一定的竞争，但相对来说考试难度和竞争激烈程度可能稍低一些。
4、职业发展前景不同
国考：在国家级审计局工作，可能有更多的机会接触到国家层面的重大项目和政策，职业发展前景广阔，晋升空间也相对较大。
省考：在地方级审计局工作，虽然也能够获得稳定的职业发展和晋升机会，但可能受到地方政策和资源的限制。
审计局既可能是国考单位也可能是省考单位，具体取决于其所属的层级和行政经费的来源，国家级审计局属于国考范畴，而地方级审计局则属于省考范畴，考生在选择报考时，应根据自己的兴趣、专业背景以及职业规划等因素综合考虑。
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