领导干部如何提升哲学思维能力以应对复杂问题？-益智教育网

领导干部哲学思维是指领导干部在治国理政、推动发展、服务群众等工作中，运用马克思主义哲学的基本立场、观点和方法观察问题、分析问题、解决问题的思维能力，是领导干部能力素质的核心组成部分，具备科学的哲学思维，有助于领导干部提升战略眼光、强化辩证能力、增强工作预见性和创造性，从而更好地应对复杂局面、破解发展难题。

领导干部如何提升哲学思维能力以应对复杂问题？-图1

领导干部哲学思维的核心在于“实事求是”这一马克思主义活的灵魂，这要求一切从实际出发，深入调查研究，把握客观规律，在制定区域发展规划时，不能脱离本地资源禀赋、产业基础和文化传统，盲目照搬其他地区经验，而应通过实地走访、数据分析、专家论证等方式，全面掌握真实情况，使决策符合客观实际，哲学思维强调“具体问题具体分析”，这是马克思主义的精髓，面对不同领域、不同层次的矛盾，领导干部需区分主要矛盾与次要矛盾、矛盾的主要方面与次要方面，精准施策，比如在乡村振兴中，有的村庄产业基础薄弱是主要矛盾，有的则公共服务滞后是关键，只有找准症结，才能避免“一刀切”式的政策失误。

辩证思维是领导干部哲学思维的重要体现,要求用联系、发展、全面的观点看问题，事物是普遍联系的，领导干部要学会“弹钢琴”，统筹推进各方面工作，经济发展与生态环境保护不是对立关系，而是辩证统一的整体，需践行“绿水青山就是金山银山”理念，推动绿色低碳发展，要认识到事物是永恒发展的，反对静止、片面的思维方式，在数字化转型浪潮中，领导干部需主动拥抱变革，推动传统产业升级，培育新质生产力，而不是固守旧有发展模式，辩证思维还要求一分为二看待问题，既要看到成绩，也要正视不足；既要抓住机遇，也要应对挑战，在平衡与转化中推动工作。

战略思维是领导干部着眼全局、把握长远的思维能力，面对“两个一百年”奋斗目标，领导干部需胸怀“国之大者”，将本职工作置于党和国家事业发展全局中谋划，在推进科技创新时，既要关注短期成果转化，也要布局基础研究和前沿技术，为国家长远发展提供科技支撑，战略思维还要求增强历史自觉，从历史中汲取智慧，党的百年奋斗历程积累了宝贵经验，如坚持党的领导、以人民为中心等，这些是领导干部认识当下、开创未来的根本遵循，要树立底线思维，预判各种风险挑战，做到有备无患，如在安全生产、社会治理等领域，需提前制定应急预案，牢牢守住不发生系统性风险的底线。

创新思维是领导干部破解发展难题的关键,唯物辩证法认为，事物是变化发展的，创新是引领发展的第一动力，领导干部需打破思维定势，敢于突破常规，在体制机制改革、工作方法创新等方面探索新路径，在优化营商环境时，可通过“一网通办”“容缺受理”等举措，简化审批流程，激发市场活力，创新思维还要求坚持实践是检验真理的唯一标准，鼓励基层探索，改革开放以来，家庭联产承包责任制、乡镇企业崛起等创新实践，都源于基层群众的首创精神，领导干部需尊重群众首创，及时总结推广成功经验。

群众路线是领导干部哲学思维的立场根基,体现了历史唯物主义关于人民群众是历史创造者的基本原理，领导干部要坚持“从群众中来，到群众中去”，倾听群众呼声，回应群众关切，在解决民生问题时，需通过“民情恳谈会”“线上留言板”等方式，广泛收集群众意见，使政策更贴近群众需求，要认识到“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标”，始终把人民利益放在首位，在就业、教育、医疗、养老等领域持续发力，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

领导干部还需强化底线思维和系统思维,底线思维要求凡事从坏处准备，努力争取最好结果，在风险防范中做到“防患于未然”，在金融领域，需加强对影子银行、地方债务等风险的监测和处置，维护经济金融稳定，系统思维则要求统筹兼顾、整体施策，处理好局部与全局、当前与长远的关系，比如在推进新型城镇化中，需统筹城市规划、产业发展、生态保护、公共服务等，避免“单打一”导致的发展失衡。

哲学思维类型	核心要求	实践应用举例
实事求是思维	从实际出发，具体问题具体分析	制定区域发展规划前开展实地调研，因地制宜选择产业方向
辩证思维	用联系、发展、全面的观点看问题	统筹经济发展与生态保护，推动绿色低碳转型
战略思维	胸怀全局，着眼长远，树立底线思维	科技创新中布局基础研究与前沿技术，筑牢国家长远发展根基
创新思维	打破思维定势，鼓励基层探索	优化营商环境推行“一网通办”，提升服务效率
群众路线思维	坚持以人民为中心，从群众中来、到群众中去	通过“民情恳谈会”收集民生诉求，解决群众急难愁盼问题