重庆公务员报名条件是考生参与重庆市公务员招录考试的基本门槛,具体要求涵盖国籍、政治素养、身体条件、学历层次、年龄限制等多方面内容，需结合《中华人民共和国公务员法》及重庆市公务员招录公告综合确认，以下从核心条件、补充要求及特殊情形三方面展开说明，并附常见问题解答。
核心报名条件
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国籍与政治要求
须具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治立场坚定，品行端正，遵纪守法，具有良好政治素质和道德品行，无违法违纪记录。 -
身体条件
身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》及特殊职位要求（如公安机关、监狱戒毒一线职位需符合体能测评标准），具体以招录公告中明确的体检标准为准，一般包括无严重传染性疾病、无精神病史、肢体功能正常等。 -
学历与年龄
- 学历：一般要求具有大专及以上学历，部分职位（如基层乡镇、艰苦边远地区）可放宽至高中（中专）学历，具体以职位表为准；应届毕业生须在录用前取得相应学历学位证书。
- 年龄：一般为18周岁以上、35周岁以下（即报名截止日期前未满35周岁）；应届硕士、博士研究生（非在职）可放宽至40周岁；特殊职位（如人民警察）年龄要求按执行标准适当调整，通常不超过30周岁（法医、狱医等专业技术职位可放宽至35周岁）。
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工作经历
部分职位要求具有基层工作经历，包括：在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历；离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历；在军队团和相当于团以下单位工作的经历，等等，基层工作经历计算截止日期一般为报名首日。
补充要求与限制情形
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回避条件
报考者不得报考构成公务员法第七十四条所列情形的职位，即与公务员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员，不得报考该公务员领导职务的职位，以及有直接上下级领导关系的职位，以及其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作的职位。 -
不得报考情形
（1）曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的；
（2）在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；
（3）现役军人、在读的非应届毕业生；
（4）有法律规定不得录用为公务员的其他情形（如被依法列为失信联合惩戒对象等）。 -
应届毕业生身份认定
2025年应届毕业生（非在职）可报考面向应届生的职位，需提供所在院校出具的《毕业生就业推荐表》或《学生证》等材料，并在录用前取得学历学位证书；2023、2024届未落实工作单位的高校毕业生，可按应届生身份报考，但需提供档案存放证明等材料。
特殊职位额外要求
部分专业性强、工作性质特殊的职位，除上述基本条件外，还需满足以下要求（以职位表为准）：
- 法律类职位：通过国家统一法律职业资格考试（A类）；
- 外语类职位：具备相应外语等级证书（如英语六级、专业四级等）；
- 计算机类职位：掌握特定编程语言或技术技能；
- 人民警察职位：体能测评达标，部分职位要求单侧裸眼视力不低于4.8，无色盲色弱等。
相关问答FAQs
问：重庆公务员报名对户籍有要求吗？
答：重庆公务员招录对户籍无统一限制，但部分职位（如乡镇基层职位、定向招录职位）可能要求重庆市户籍或生源，具体以职位表“备注”栏说明为准，非重庆户籍考生若符合其他条件，也可报考非限户籍职位。
问：基层工作经历如何计算？
答：基层工作经历起始时间以劳动合同、社保缴纳证明、单位证明等材料为准，截止日期为报名首日，2022年7月1日入职某村村委会工作，至2025年6月30日离职，则基层工作经历为3年，符合要求“2年以上基层工作经历”的职位。
